12月5日，际华股份2025年度“五小”创新成果交流推广会在际华3502公司召开，会议对2025年度际华企业涌现出来的“五小”先进成果进行了表彰，10名创新成果获奖代表从不同业务角度进行了成果分享，与会代表现场观摩了际华3502公司“五小”成果展示。际华股份党委副书记韩月芬出席会议并讲话，工会主席阴玥对职工技术创新工作进行总结和安排，研究总院院长杨玲对“五小”科技降本成果进行了讲评。

　　作为深化产业工人队伍建设的重要载体，本次“五小”竞赛自启动以来，就得到了所属企业党委、工会的热烈响应。各企业结合生产经营实际，精心组织动员，广大职工更是立足本职岗位，纷纷化身“创新达人”，从车间生产线的操作流程优化，到技术工艺的革新升级，从成本控制的巧思妙招，到产品质量的提质增效，大家围绕“小发明、小创造、小革新、小设计、小建议”积极探索，用一个个接地气、能落地、见实效的创新成果，破解了不少生产经营中的“老大难”问题，彰显了际华职工的智慧与担当。

　　本次竞赛经过评审组严格评审，37项扎根一线、实用性拉满的优秀成果脱颖而出，覆盖生产、技术、管理等多个领域，职工先进操作法评选出一等奖3项、二等奖5项、三等奖9项；职工技术创新成果评选出一等奖3项、二等奖7项、三等奖10项。际华3502公司荣获“优秀组织奖”。一份份荣誉背后，是际华职工敢想敢试、敢闯敢干的创新精神，更是大家立足岗位、实干笃行的责任担当！

　　际华股份党委将持续加大对职工创新工作的支持力度，通过成果分享会、现场观摩、专题宣讲等形式，让优秀创新经验在际华全系统遍地开花，让更多职工的“金点子”能落地、见实效，让更多一线创新发明工作者闪闪发光，用一个个“小发明”“小创造”，共同书写际华股份发展的新篇章！